Afdelingschef DKW

Geboden wordt

Een functie als Afdelingsmanager DKW bij de snelst groeiende supermarktketen waar de nadruk ligt op jouw groepen, namelijk de versgroepen. De honorering is zeer goed te noemen en ligt boven branche gemiddelde.

Bedrijfsprofiel

Onze relatie is dé snelst groeiende service-supermarktketen in Nederland. Met ruim 31.000 artikelen, waarbij de nadruk ligt op de versgroepen, is het weer leuk om boodschappen te doen.

Met meer dan 100 filialen garandeert onze opdrachtgever service, kwaliteit, snelheid en lage prijzen aan de kritische consument. Deze garantie ligt stevig verankerd in de organisatie en zorgt voor een gezonde groei. De gemeenschappelijke drijfveer, passie en teamspirit van de bijna 13.000 medewerkers brengen het bedrijf naar een steeds hoger niveau.

Bij deze succesvolle supermarktformule draait het echt om de klant. Mede daarom is de formule in de afgelopen 10 jaar al 8 keer uitgeroepen als "Beste supermarkt van Nederland".

Vanwege de sterke groei van de organisatie zijn wij op zoek naar een gedreven Afdelingschef DKW.

Cultuur

De organisatiestructuur is plat, de cultuur van het bedrijf is informeel, no-nonsense en collegiaal! Dikke handboeken passen niet bij de cultuur en er wordt graag een beroep gedaan op de kennis en kunde van kader en medewerkers. Daar waar supermarkten in deze tijd het aantal kaderleden terugbrengt, blijft onze opdrachtgever bij de structuur die service en kwaliteit garandeert!

Functie omschrijving

De afdeling Droge Kruidenierswaren is sterk vertegenwoordigd in de supermarkt. Als Afdelingschef DKW ben jij verantwoordelijk voor de afdeling en een perfecte presentatie ervan.

Jouw taken bestaan onder meer uit:

- Het geven van leiding aan circa 20 full-en parttime medewerkers
- Verantwoordelijk voor de resultaten van jouw afdelingen
- Zorgdragen voor een efficiënte planning van de werkzaamheden
- Bestellen van producten en de presentatie ervan
- Zorgdragen voor een passende personeelsplanning
- Zorgdragen dat het kennisniveau van jouw medewerkers op niveau is en blijft
- Initiatieven nemen om medewerkers opleidingen te laten volgen
- And last but not least: samen met jouw team een prettige en gezellige sfeer creëren.

Functie criteria

Voor deze functie voldoe je aan onderstaande criteria:

- Werkervaring als Afdelingschef Supermarkt of Chef (D)KW
- Prettige leidinggevende met gevoel voor sfeer en collegialiteit
- Ambitie.

Je weet hoe je een mooie afdeling neer kunt zetten en kent het spel rondom beleving, service, aanbod, derving, omzet en marge. Kortom: je verwent klanten met geur, proeverijen en sfeer. 

Wanneer je nu werkzaam bent als Assistent Bedrijfsleider in een kleine supermarkt waarbij de DKW-afdeling onder jouw verantwoordelijkheid valt, kom je ook in aanmerking voor deze vacature.

Ben jij klaar om het spel te spelen én de klanten te enthousiast te maken en te houden?  Reageer dan snel. Praten kan altijd ... toch ?!

Solliciteren

Indien je solliciteert door middel van inschrijving op onze website ontvang je binnen 3 werkdagen onze reactie. Vergeet hierbij niet jouw cv toe te voegen.

Reageren per mail aan solliciteren@netwerktbv.nl kan natuurlijk ook. Reken hierbij echter op een reactie binnen 5 werkdagen.

Vacatures in de supermarkt?

Je vindt ze bij NetWerkt Werving en Selectie. Kijk voor al onze actuele vacatures in de retail / detailhandel op http://detailhandel.netwerktbv.nl